Somos un equipo con una visión compartida, en la que apostamos por la humanización de la relación entre las empresas y los profesionales.
Socio Director
Con casi 20 años de experiencia en el sector de las personas y los RRHH, Josean Ascarza es experto en análisis y realización de estudios de organización así como en análisis de sistemas de gestión y estrategia, estudios retributivos y puesta en marcha de sistemas de compensación y beneficios.
Asimismo, ha desarrollado a lo largo de su trayectoria profesional proyectos con empresas y organizaciones en las áreas de organización y desarrollo de equipos; trabajando además en este ámbito en la optimización de las herramientas de dirección y gestión.
Nuestro equipo trabaja sobre el terreno y se compromete en el acompañamiento y el éxito de sus acciones, algo fundamental, que se ha convertido en nuestra seña de identidad.
Consultora
Eva Amezcua cuenta con una amplia experiencia en este sector, dedicando la mayor parte de su tiempo y recursos al análisis y realización de estudios de organización, sistemas de gestión y estrategia, así como a la puesta en marcha de los denominados Equipos de Alto Rendimiento.
A lo largo de su trayectoria como profesional ha desarrollado también proyectos focalizados en el entrenamiento en habilidades y adquisición de nuevas actitudes en aspectos relacionados con herramientas de liderazgo (MBTI), trabajo en equipo, outdoors, coaching y acompañamiento a equipos directivos y negociación, entre otras.
Consultora
Amaya Martínez desarrolla en su día a día labores de análisis y valoración de los diferentes puestos de trabajo, eligiendo las herramientas idóneas para la búsqueda de perfiles profesionales.
Su experiencia está especializada en Executive Search y Social Media Recruiting; localización y contacto continuado con profesionales a través de las diferentes redes sociales profesionales, y realización de procesos de selección, a nivel nacional e internacional.
Consultora
Yolanda cuenta con una dilatada experiencia en el sector de los RRHH; durante su trayectoria laboral ha desarrollado consultoría en organizaciones públicas y privadas, intervenciones en las áreas de desarrollo de personas, coaching directivo, análisis y organizativos, selección y búsqueda de perfiles; desarrollo de competencias en equipos de dirección y mandos intermedios, entrenamiento, formación y herramientas de gestión.
Consultora
María Arza es experta en el análisis y descripción de puestos de trabajo, valoración de competencias, assesment center, análisis y realización de estudios de organización.
Entre sus funciones habituales desarrolla también proyectos con empresas y organizaciones de diferentes sectores, centrando gran parte de su labor en la búsqueda de perfiles directivos.
Consultora
Lola Echeverría cuenta con extensa trayectoria en la que ha desarrollado labores de reclutamiento y selección de perfiles directivos, localización y contacto, además de procesos de selección tanto a nivel nacional como internacional.
Entre sus especialidades se encuentra el análisis y valoración de perfiles, el contacto con profesionales y la valoración de su adecuación al puesto.